May 4, 2020

Ρεκόρ δεκαετίας στην ανεργία προβλέπει ο ΣΕΒ

Ζοφερές προβλέψεις από τον Σύνδεσμο Επιχειρήσεων και Βιομηχανιών σχετικά με τις διαστάσεις που θα λάβει η ανεργία στη χώρα το επόμενο διάστημα, καθώς σύμφωνα με τις εκτιμήσεις του έρχονται μέρες χειρότερες της «μαύρης» περιόδου 2011-13.

Με βάση τα στοιχεία του συστήματος «Εργάνη», ο ΣΕΒ συνέταξε τη δική του έκθεση για την απασχόληση, στην οποία κάνει λόγο για ρεκόρ δεκαετίας στην ανεργία, καθώς ήδη ο μήνας Μάρτιος έκλεισε στη μέγιστη αρνητική τιμή από το 2001 και έπειτα, ενώ και η έναρξη της τουριστικής περιόδου αναμένεται να επιτείνει το πρόβλημα, καθώς προβλέπεται κατάρρευση των εποχιακών προσλήψεων και μεγάλη απώλεια θέσεων εργασίας στις υπηρεσίες εστίασης και παροχής καταλύματος.

Ο ΣΕΒ κρίνει πως τα μέτρα που πάρθηκαν στην οικονομία και την αγορά εργασίας ήταν θετικά, ωστόσο αναφέρει πως χάθηκαν πολλαπλάσιες θέσεις εργαζόμενων σε σχέση με την κορύφωση της ελληνικής οικονομικής κρίσης την περίοδο 2011-13, ενώ οι μόνοι κλάδοι που διασώθηκαν, ήταν αυτοί που βρέθηκαν στο επίκεντρο της μάχης ενάντια στον κορωνοϊό, δηλαδή η Δημόσια Διοίκηση και η Άμυνα, όπου δημιουργήθηκαν 1.115 επιπλέον θέσεις και η Υγεία, όπου δημιουργήθηκαν 393 επιπλέον θέσεις.

Παράλληλα, μέσω της έκθεσης ο Σύνδεσμος προτείνει 5 δικές του θέσεις για την «επόμενη μέρα»

  • Την άμεση υιοθέτηση μιας προληπτικής, ευέλικτης και ολοκληρωμένης στρατηγικής απασχόλησης, με μείγμα ενεργητικών και παθητικών πολιτικών, όπως πολιτικές αποφυγής των απολύσεων (π.χ προγράμματα μειωμένου χρόνου εργασίας, επανακατάρτιση του ανθρώπινου δυναμικού κλπ)
  • Σύνδεση της στρατηγικής απασχόλησης με μέτρα για την επανεκκίνηση της οικονομίας (διαφύλαξη του παραγωγικού ιστού και της παραγωγικής απασχόλησης, ενίσχυση της ρευστότητας των επιχειρήσεων, αύξηση και επιτάχυνση των δημόσιων και ιδιωτικών επενδύσεων, προσέλκυση άμεσων ξένων επενδύσεων, παραγωγικό μετασχηματισμό της οικονομίας).
  • Πρόσβαση σε πραγματικό χρόνο της πολιτείας και των κοινωνικών εταίρων στα δεδομένα της αγοράς εργασίας με σκοπό τον σχεδιασμό πολιτικών απασχόλησης.
  • Αξιοποίηση των πόρων του ΕΣΠΑ για το ανθρώπινο δυναμικό, αλλά και των πόρων του νέου ευρωπαϊκού προγράμματος SURE της Ευρωπαϊκής Ένωσης.
  • Κοινωνικός διάλογος με αφετηρία τις πρόσφατες κοινές θέσεις των Ευρωπαϊκών Εργοδοτικών και Συνδικαλιστικών Οργανώσεων και των Διεθνών Εργοδοτικών και Συνδικαλιστικών Οργανώσεων, αλλά και με βάση τη Διακήρυξη της Εκατονταετίας της Διεθνούς Οργάνωσης Εργασίας για το Μέλλον της Εργασίας.

 

Αναλυτικά η έκθεση του ΣΕΒ

Leave a Reply

%d bloggers like this: